Tag: personeel

Ondernemen
15 dagen geleden

Interne coronaschade herstellen kost tijd en geld

De terugkeer naar kantoor is ingezet, maar dat betekent niet we de draad weer gewoon kunnen oppakken. Veel teams zijn minder hecht dan voorheen en nieuwkomers zijn in de coronaperiode niet altijd goed ingewerkt.

Ondernemen
2 maanden geleden
Ondernemen
2 maanden geleden
Tips
2 maanden geleden

Zo vind je een nieuwe collega die perfect in je team past [6...

Een van de grootste frustraties van het werken met een team is dat iemand toch niet blijkt te passen. Dit kost voor beide partijen energie. En voor het zover is dat je afscheid neemt van elkaar, ben je zeker een aantal maanden (soms jaren) verder. Reden genoeg om het proces van iemand aannemen serieus te nemen. Zodat je mensen aanneemt d...

Ondernemen
3 maanden geleden

Zo zorg je dat nieuwe collega's zich ook op afstand welkom v...

Een nieuwe baan vinden in tijden van het coronavirus is lastig. En als je een nieuwe baan hebt gevonden, is de kans groot dat je online ingewerkt moet worden. Dat kan nogal tot onduidelijkheden leiden. Hoe zorg jij er als werkgever voor dat je nieuwe aanwinst ondanks een online inwerkperiode tóch alles van de bedrijfsvisie weet?

Ondernemen
3 maanden geleden
Ondernemen
4 maanden geleden
Ondernemen
4 maanden geleden

Een gezonde werk-privébalans is hard werken

Het is vaak een hele opgave een goede werk-privébalans te vinden. Uit onderzoek blijkt nu dat we er beter naar kunnen kijken als een voortdurende cyclus, in plaats van als prestatie op zich.

Ondernemen
5 maanden geleden
Ondernemen
5 maanden geleden
Ondernemen
6 maanden geleden
Ondernemen
6 maanden geleden

Organisaties moeten wervingsstrategieën herzien

Hoe zorgen werkgevers dat personeelstekorten binnen een bedrijf tijdig worden aangepakt? De traditionele aanpak - het werven van nieuwe werknemers - is in de meeste Europese landen, waaronder Nederland, nog steeds favoriet, zo blijkt uit een internationaal onderzoek van SD Worx. Steeds meer HR-afdelingen verruimen echter hun horizon. Doo...

8 maanden geleden

MKB-bedrijven dreigen personeel kwijt te raken door frustrat...

Midden- en klein bedrijven (MKB) lopen het risico om werknemers kwijt te raken als gevolg van frustraties over beschikbare technologie voor thuiswerken. Bijna één op de vijf kantoormedewerkers uit de MKB sector denkt erover om over te stappen naar een organisatie met betere thuiswerkvoorzieningen. Dit blijkt uit onderzoek in opdracht van...

Ondernemen
9 maanden geleden
Ondernemen
10 maanden geleden

Nieuwe medewerker? Zorg dan voor een goede preboarding

Stel, binnenkort start een nieuwe collega. Hoe zorg je, ondanks een tekort aan handen op de werkvloer, voor een warm welkom en een soepele onboarding? Het geheim, zo stelt Sprout-expert Fee Naaijkens: preboarding. Start het inwerkproces al vóór de eerste werkdag.

Ondernemen
11 maanden geleden
Ondernemen
11 maanden geleden
Ondernemen
1 jaar geleden

Chocoladereep, pubquiz of corona-enquête: zo houd je collega...

Als de coronacrisis één ding duidelijk maakt, dan is het hoe belangrijk interne communicatie is. De afstand zorgt ervoor dat interne communicatie opeens dichterbij komt dan ooit. Verschillende organisaties, groot en klein, hebben de afgelopen maanden laten zien wat werkt om medewerkers betrokken te houden vanuit huis. In dit artikel sta...

Ondernemen
1 jaar geleden
Ondernemen
1 jaar geleden

Bedrijven blijven worstelen met diversiteit op de werkvloer

Nederlandse werkgevers willen graag meer doen aan culturele diversiteit op de werkvloer, maar lopen daarbij tegen tal van belemmeringen aan. ,,Aan ambitie schort het dus niet, maar organisaties blijken nauwelijks in staat om de effectiviteit van hun diversiteitsbeleid te meten.''

Ondernemen
1 jaar geleden

Liegen op je cv: 'De waarheid is altijd beter dan je leugen'

Solliciteren is de beste versie van jezelf laten zien. Dus je trekt iets moois aan, oefent een glimlach in de spiegel, en je cv had je al opgepoetst. Dat je drie maanden lang Netflix hebt gekeken in je pyjama, hoeft niemand te weten en dat dat middelbare schooldiploma nooit behaald is ook niet. Hoe erg is dat, liegen op je cv?

Ondernemen
1 jaar geleden

Checklist: Ontslag bij disfunctioneren

De wet kent slechts een beperkt aantal redenen waarom een werknemer tegen zijn wil kan worden ontslagen. Eén van die redenen is het niet goed functioneren (disfunctioneren) van werknemer. In de wet ( artikel 7: 669 lid 3 sub d ) wordt het disfunctioneren omschreven als de ongeschiktheid van werknemer tot het verrichten van de bedongen ar...

Ondernemen
1 jaar geleden

Werkgevers: ‘Meer investeren in werknemers’

"Het arbeidsvoorwaardenoverleg zit komend jaar bekneld tussen enerzijds uitdagende en onzekere economische omstandigheden en anderzijds aanhoudende arbeidsmarktkrapte. Er moeten vooral investeringsafspraken worden gemaakt gericht op gezond langer werken, met gelijke kansen voor alle medewerkers, meer aandacht voor hun persoonlijke ontwik...

Ondernemen
1 jaar geleden

Samen lunchen op het werk? Werkgevers zien er brood in

Samen lunchen op kantoor is niet alleen gezellig, maar ook goed om de samenwerking te verbeteren. Als werkgever stimuleren dat mensen samen eten, lijkt daarmee een goed idee. Daar is echter wel iets op af te dingen. "Te erg de nadruk leggen op het elkaar aardig moeten vinden, kan alleen maar averechts werken", meent gedragsonderzoeker Ke...

Tips
1 jaar geleden

Vier tips om geschikt personeel te vinden

Na de crises die in 2008 begonnen, is de economie in Nederland al een aantal jaar achtereen flink aangetrokken. Ook veel ondernemers hebben een mooie groei in omzet gerealiseerd. Door de toegenomen werkdruk kan het zijn dat u als ondernemer intussen personeel moet aannemen om al het werk te verzetten. Het werkloosheidscijfer is echter we...

Ondernemen
1 jaar geleden

Helemaal jezelf op de werkvloer? 'Houd het wel binnen de per...

Authenticiteit is hip: overal wordt gepredikt dat je vooral jezelf moet kunnen zijn. Zelfs op sociale media als Instagram wordt ironisch genoeg opgeroepen om je échte persoonlijkheid te laten zien. Ook op de werkvloer lijkt dit steeds meer door te sijpelen: door daar jezelf te zijn, zou je gelukkiger zijn en je meer geaccepteerd voelen.

Ondernemen
1 jaar geleden

De moderne werknemer heeft deze vijf eigenschappen in huis

Met de veranderende maatschappij, veranderen ook de competenties die je als ondernemer van je werknemers verwacht. UWV deed onderzoek en constateerde dat werkgevers bredere kennis en een verdieping in de huidige vaardigheden verwachten. Dit zijn de vijf competenties waar de moderne werknemer over moet beschikken.

Ondernemen
1 jaar geleden

Onterechte ziekmeldingen van werknemers? Zo voorkom je ze

Het griepseizoen is aangebroken en het aantal ziekmeldingen op het werk zal ongetwijfeld snel stijgen. 58 procent van de werknemers zegt te vermoeden dat collega's weleens onterecht thuisblijven. Dit heeft meerdere oorzaken waar jij als werkgever wat aan kan doen.

Ondernemen
1 jaar geleden
Ondernemen
1 jaar geleden

Nieuw onderzoek: burn-out steeds groter probleem

Sinds 2012 is het aantal burn-outs in ons land verdubbeld. Als we mogen uitgaan van diverse onderzoeken, wordt het er met name komend jaar, op z'n zachtst gezegd, niet beter op. Uit de 'Nationale Werkdruk & Zacht Werken Monitor' van onderzoeksbureau School of Insights blijkt namelijk onder meer dat tien tot vijftien procent van de be...

Ondernemen
1 jaar geleden
Ondernemen
1 jaar geleden
Ondernemen
1 jaar geleden

Zo krijg je meer werk gedaan als je te weinig tijd hebt

Soms kun je er niet omheen: je hebt te veel te doen en je hebt er simpelweg te weinig tijd voor. In paniek raken helpt in ieder geval niet. Wat kun je wel doen? De Amerikaanse tijdsmanagementexpert Elizabeth Grace Saunders geeft je vijf strategieën om zoveel mogelijk tijd te winnen.

Ondernemen
1 jaar geleden

Diverse werkvloer: 'Vergaderen met een doof iemand is goed v...

"Bij gelijke geschiktheid gaat de voorkeur uit naar de kandidaat die de diversiteit binnen ons team versterkt", lees je weleens terug in een vacature. Hoe maak je een divers personeelsbestand tot een succes, en hoe is het om anders te zijn in een homogene groep?

Ondernemen
1 jaar geleden
Ondernemen
1 jaar geleden

Dit is waarom je baan volgend jaar minder veilig is

Het ontslagrecht wordt versoepeld. Werkgevers kunnen makkelijker hun werknemers ontslaan, en de transitievergoeding wordt lager. Het doel is flexwerkers beschermen. Bij ontslag op staande voet staan ze nog steeds niet erg sterk. "Ik wist dat ik fout zat, maar meteen mijn spullen pakken was erg denigrerend", vertelt Mirella.

Ondernemen
2 jaar geleden

Werknemer liegt tijdens een sollicitatieprocedure. En dan?

Het zal je overkomen: je denkt de perfecte kandidaat te hebben gevonden voor je vacature. Maar na een aantal maanden kom je erachter dat dat perfecte plaatje is gebaseerd op een leugen. Wat doe je dan? Het Hof in Arnhem vond het voldoende grond voor een ontslag op staande voet, schrijft Charlotte van Eeden.

Ondernemen
2 jaar geleden
Ondernemen
2 jaar geleden
Ondernemen
2 jaar geleden

Zo kun je zien wanneer een medewerker aan ontslag denkt

Hoe handig zou het zijn als je kon voorspellen welke werknemers nog jarenlang met plezier op post zullen blijven en wie daarentegen in stilte zijn vertrek voorbereidt? Frederik Anseel, professor bedrijfspsychologie aan King’s College in Londen, ontdekte dat nieuwe medewerkers die na een tijd opvallend minder feedback vragen mentaal vaak...

Ondernemen
2 jaar geleden

Dit doet waardering met je werknemers

Productievere en betrokken werknemers die minder vaak ziek zijn én voor meer tevreden klanten zorgen. Dat levert het vaker expliciet waarderen van jouw werknemers je bedrijf op. ‘Een compliment dat oprecht en gemeend is, voelt alsof je een grote prijs in de loterij wint.’

Ondernemen
2 jaar geleden

Ziekteverzuim: dit kost het, per dag

Zodra de medewerker de telefoon oppakt om zich ziek te melden, begint de teller voor jou als werkgever al te lopen. Want het kost je algauw 250 euro per dag als een werknemer ziek thuisblijft. Dit is wat je moet weten over de kosten van ziekteverzuim en wat je er aan kunt doen.

Ondernemen
2 jaar geleden
Ondernemen
2 jaar geleden

9 manieren waarop jij je personeel onbedoeld kunt wegjagen

Werknemers nemen geen ontslag vanwege de baan zelf, maar vanwege hun leidinggevende. Dat zegt de Amerikaanse auteur en psycholoog Travis Bradberry. In AD noemt hij negen manieren waarop managers nogal eens tekortschieten in het behouden van goed personeel.

Ondernemen
2 jaar geleden

Werkgever vooral op zoek naar enthousiaste werknemers

Gemotiveerde’ en ‘enthousiaste’ werknemers worden vooral gevraagd op de Nederlandse arbeidsmarkt. Dit blijkt uit een onderzoek van Adzuna over de vraag naar soft skills in vacatures. In totaal werden meer dan vijf miljoen vacatures in de database geanalyseerd door het bedrijf.

Ondernemen
2 jaar geleden
Ondernemen
2 jaar geleden

Werknemers missen kansen rond eigen ontwikkeling

Eén derde van de Nederlandse werknemers heeft de beschikking over een eigen keuzebudget. Zij laten volgens hun werkgevers echter veel kansen liggen bij het gebruiken van dat geld. Dat is de belangrijkste conclusie uit onderzoek van AWVN naar beschikbaarheid en gebruik van duurzame-inzetbaarheidsbudgetten.

Ondernemen
2 jaar geleden
Ondernemen
2 jaar geleden
Ondernemen
2 jaar geleden

Waarom de reistijd van je werknemers moet tellen als werktij...

Meer gratis wifi in de trein? Dan wordt er vaker onderweg gewerkt door forenzen, blijkt uit nieuw Brits onderzoek. ,,Als reistijd zou tellen als werktijd, kan dat de druk in de spits verlichten en zorgen voor meer flexibiliteit in werktijden", aldus een van de onderzoekers, schrijft het AD.